广州市白云恒福社会工作服务社招聘

一、机构简介

广州市白云恒福社会工作服务社（以下简称“白云恒福”）于2009年11月成立，在区供销联社和区民政局指导下成立的民办非企业单位，是白云区首家注册并获得广州市5A评估等级的社会工作服务机构。近年来，白云恒福坚持稳中求进的工作基调，在党建引领、服务深耕、管理优化、资源联动等方面稳步提升，成为在白云区服务社区，促进城乡协调发展的一支重要力量，探索出“党建引领，政府主导，民间运作，社工+慈善+志愿者联动”的社会服务模式。机构先后获评为“全国首批百强社会工作服务机构”“广州市品牌社会组织”“全国巾帼文明岗”“广州市三八红旗集体”“广州市青年文明号”“广州市社会组织优秀党组织”，以及广州社会组织服务高质量发展“红联聚能”社会服务榜等荣誉称号，机构员工曾被先后推选为广州市人大代表、广州市劳动模范、白云区政协委员。

二、招聘岗位

1.广州市白云区民政局婚姻登记处“家庭驿站”运营及婚姻家庭辅导服务项目 一线社工1名（工作地址：广州市白云区白云大道北880号安华汇A馆6楼）

岗位职责：

①负责项目与职位相关的专业服务，协调家庭驿站之间的服务对接工作；

②运用社会工作方法及技巧，负责为服务对象提供全面优质的婚姻家庭辅导专业服务；

③配合项目完成年度服务计划，做好相关文书记录和服务数据填报，协助完成项目评估和总结；

④完成机构及上级领导交办的其他任务。

任职要求：

①社会工作、社会学、人类学、心理学等相关专业大专或以上学历；

②持有心理咨询师、助理社会工作师或以上资格证书，有从事社会工作服务经验优先；

③具备独立开展婚姻家庭辅导的能力，熟悉婚姻危机干预技巧；

④具有婚姻家庭辅导、心理咨询或冲突调解相关工作经验；

⑤工作认真负责、积极主动，具备良好的协调沟通能力、语言表达能力及文书写作能力。

薪资待遇：税前月薪4300-5000元/月，具体面议。

2.白云区司法社会工作服务项目 驻点社工1名（工作地址：广州市白云区）

岗位职责：

①社会调查与评估。协助司法所对服务对象的居所情况、家庭和社会关系对所在社区的影响等情况进行调查评估。

②社会工作专业服务。对有需求的“两类人员”，运用个案工作法、小组工作法等专业方法，提供多元化的矫治服务。

③社区矫治。负责对社区矫正对象的日常监督管理，包括定期走访、记录矫正情况、组织教育活动等，确保矫正对象遵守相关规定。

④心理矫治。由专业人员对有需求的“两类人员”提供心理咨询、心理辅导等服务。

⑤安置帮教服务。为安置帮教对象提供相关法规、政策资讯服务，定期开展帮教。

⑥档案管理。建立和管理服务对象的档案，记录服务过程和服务效果，为后续评估和研究提供数据支持。

⑦遵守和执行机构相关安全生产制度，落实安全生产责任。

⑧其他职责。完成机构及上级领导交办的其他任务。

任职要求：

①法学、社会工作、社会学、心理学等相关专业大专或以上学历，法学专业优先；

②持有助理社会工作师或心理咨询师及以上资格证书，有从事司法社会工作服务经验优先；

③能独立运用社工专业手法，开展个案工作、小组工作及社区工作，为不同类型的服务对象提供专业服务；

④认同社会工作价值理念，有创新意识，具备良好的协调沟通能力和团队建设能力；

⑤工作认真负责、积极主动，有较强的学习能力、语言表达能力及文书写作能力。

薪酬待遇：税前月薪4300—5500元/月，具体面议。

3.广州市京溪街“双百工程”社工服务站 实习生1名（工作地址：广州市白云区京溪路京溪东街1号2楼）

岗位职责：

①协助社工站开展站内工作；

②配合社工开展小组、社区活动，协助常规服务的开展；

③上级安排的其他工作事项。

任职要求：

①社会工作、社会学、心理学、法学等相关专业优先；

②具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

③综合素质高，责任心强，抗压能力强；

④实习时间6个月以上。

实习生薪酬待遇：

①实习补贴1500元/月；

②签订实习协议，提供实习证明；

③良好企业文化氛围，为员工提供人性化关怀和个人发展指导；

④执行国家节假日休假制度，每周5天工作制。

三、应聘方式

1.简历投递方式：

有意者请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘岗位+应聘项目”的格式投至机构招聘邮箱：hfhr@hengfushe.com，经初审合格后一周内电话或邮件通知面试。

2.未尽事宜，请垂询：

联系电话：86400958转8015（黄小姐）

总部地址：广州市白云区白云大道南685号阁屏商务大厦四楼4001室

机构网址：http://www.hengfushe.com/

四、薪酬待遇
①购买五险一金，广州市职工住院医疗互助保障计划，年终考核优秀者发放年度奖金等；

②机构成立工会委员会，定期开展职工福利活动及文体活动，提供生日、节日慰问品等各项福利；

③根据项目需要提供岗前培训、专业能力培训及实务督导等；

④定期考核员工表现，实行岗位晋升，对表现良好的员工可加入机构人才库培养计划，提供良好的职位晋升机会和广阔的发展空间；

⑤享受国家法定节假日、产假、婚假、恩恤假、带薪年假、育儿假、独生子女护理假等。


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