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招聘岗位：发行部新媒体营销主管（1名）
岗位职责：
1. 负责管理微信公众号、微博、抖音等新媒体平台账户，负责内容策划、编辑、发布与维护；
2. 负责制订图书产品的新媒体营销策略，结合本社图书特点和市场定位，策划多样化的线上线下营销活动；
3. 进行新媒体平台数据分析与优化，评估营销活动效果，根据反馈情况及时调整营销策略，优化营销方案；
4. 关注行业动态，及时掌握新媒体营销新技术、新趋势，为出版社新媒体营销工作提供创新思路和发展建议等。
任职要求：
1.本科及以上学历，新闻传媒、广告、工商管理、汉语言专业优先；
2.年龄40周岁以下，具备营销、品牌、广告等系统的理论知识和实践经验；
3.热爱新媒体行业和自媒体运营，对互联网等平台较为熟悉；
4.了解熟悉新媒体特性和网络文化，对网络营销具备一定的经验，熟悉各种网络营销的手段和方法。
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招聘岗位：总编室行政人员（1名）
岗位职责：
根据分工，进行各项事务管理。包括：
1. 行政事务：落实上级下达的各项工作部署，制定管理制度和工作流程，撰写公文，管理证照、合同，统计各项数据，组织会议等。
2. 编辑事务：协调保障编辑出版流程中各环节顺畅进行，协助参加投标比选、项目申报，发放稿费等。
3. 人事事务：招聘与培训，核算工资等。
4. 对内对外沟通联络，处理解决内外部工作问题。
任职要求：
1. 本科及以上学历，编辑出版学、行政管理、工商管理等相关专业优先；
2. 年龄40周岁以下，具有相关工作经历者优先；
3. 能熟练使用办公软件（Office、WPS等），具备良好的公文写作能力；
4. 具备较强的沟通协调能力与组织管理能力，能够合理安排各项工作任务；工作细致严谨，责任心强，具有较强的团队合作意识。
联系邮箱：
ccaph_book@163.com
内容来源：https://mp.weixin.qq.com/s/IzjrAGurWdXeW3EI9Z1qmA |
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发表于 2025-7-5 19:51