深圳市电池行业协会招聘

　　一、企业简介

　　深圳市电池行业协会根据市政府办公会议要求于2017年成立，是立足深圳、服务粤港澳大湾区、辐射全国电池行业的5A级社会组织；工信部首批重点培育集群-先进电池材料产业集群联合组建单位；工信部试点城市-先进电池产业链供应链生态体系建设试点项目联合工作组；深圳市锂电池工程专业高级职称评委会评审机构，负责全市锂电池工程专业职称评审工作，带动东莞、惠州、天津、宁德等地该项工作推进；深圳首个新能源领域特色产业学院-深圳锂电产业学院发起单位及运营单位，开展的首门课程已覆盖上万人，协办省技能大赛，市级技工教育校企合作优秀单位；全国首个新能源电池行业诉源治理非诉解纷中心运营单位；常年开展储能及电池产业运行分析工作；连续5年主导全市安全生产培训，覆盖5000家次企业，超（5）3万人次，牵头起草锂离子电池存储领域首个地方标准。

　　协会自成立以来，充分发挥政府和企事业单位之间的桥梁和纽带作用，立足政策推动、安全督导、产业研究、活动交流、信息服务、标准检测、产业金融、人才建设、法律咨询等产业服务，致力于搭建可以充分信任、资源共享、互惠互利的平台，助力电池强国。

　　二、招聘信息

　　（一）新能源电池与电动汽车标准工程师1人

　　1.岗位职责

　　（1）参与制修订国家、行业、深圳地方以及团体标准，推动标准化工作发展；

　　（2）收集、整理和研究电池及电动车领域的国际、国家、行业和地方技术标准与法规；

　　（3）负责锂电池、固态电池、电动车相关标准政策解读，以及撰写标准化项目申请书、可行性分析报告等申报材料，建立标准数据库；

　　（4）组织企业参与标准研究，推进标准项目的制修订工作；

　　（5）负责标准项目的实施，组织相关培训、会议以及标准宣贯等工作；

　　（6）负责协会秘书处及会员管理和服务等相关工作。

　　2.岗位要求

　　（1）本科及以上学历，优先考虑动力系统、能源、电池等相关专业；

　　（2）具备动力电池、汽车、电池领域的专业背景，具有专利撰写、论文发表及技术可行性分析报告编写经验，擅长公关类写作；

　　（3）有1-2年标准化相关工作经验，参与过企业标准体系建设、标准化良好行为工作，或具备标准化中级职称者优先；

　　（4）深入了解国家标准政策和行业发展趋势，具备锂离子电池、固态电池、电池回收、电动汽车等方面的扎实技术知识，拥有锂电池研发、工艺工程、检测认证或标准化工作经验者优先；

　　（5）拥有出色的人际沟通能力和团队协作精神，具备较强的社会活动能力和抗压能力；

　　（6）英语能力良好。

　　3.薪资待遇：具体面议，五险一金、带薪假期、工作餐、下午茶等。

　　（二）职业培训管理岗2人

　　1.岗位职责

　　（1）培训需求分析：根据行业发展和企业需求，进行深入的培训需求分析，明确培训目标、内容和方式；

　　（2）培训计划制定：根据培训需求分析结果，制定详细的培训计划，包括培训主题、内容、时间、地点、讲师、参与人员等；

　　（3）培训实施与监控：按照培训计划组织实施培训活动，包括课前培训资料整理准备、课程安排、课后反馈等，确保培训效果和质量；

　　（4）培训效果评估：通过问卷调查、考试、访谈等方式，对培训效果进行评估，收集参训人员对培训的意见和建议，为后续的培训工作提供参考；

　　（5）培训体系建设：参与建立和完善协会培训体系，包括培训制度、流程、标准等；

　　（6）跨部门协作：与其他部门保持密切沟通与合作，共同推动培训工作的顺利开展。

　　2.岗位要求

　　（1）年龄要求：30岁以内；

　　（2）教育背景：本科及以上学历，人力资源、教育相关专业或有教师资格证的优先；

　　（3）工作经验：具备1年以上职业培训工作经验，熟悉企业培训流程和标准；

　　（4）专业技能：具备良好的培训需求分析、计划制定、实施监控和效果评估能力；

　　（5）其他能力：熟练使用office软件及良好的文字编辑能力；

　　（6）素质要求：具备良好的沟通能力、团队协作能力、学习能力和创新能力，具备责任心和敬业精神。

　　3.薪资待遇：具体面议，五险一金、带薪假期、工作餐、下午茶等。

　　（三）活动执行岗3人

　　1.岗位职责

　　（1）结合协会资源，配合会员部长策划会员活动，如大型论坛、沙龙、国内外参观考察等活动，优化提升会员服务能力；

　　（2）负责活动的全案跟进、现场执行工作，包括前期的策划、准备、各部门的组织与协调，后期总结；

　　（3）活动全程协调管控，做好各环节与相关部门、合作伙伴的公共关系管理和协调沟通；

　　（4）合理实施各项计划统筹，能随时把控和掌握会员活动项目的工作时间进度，预判方向并根据要求与变化，提出合理的解决方案；

　　（5）协助相关的商务洽谈、合作开发等工作。

　　2.岗位要求

　　（1）两年策划执行工作经验，对新能源行业有自己独到的见解，有新能源领域工作经验优先；

　　（2）具备较强的逻辑分析能力，能够快速了解一个行业并梳理总结出行业脉络的能力；

　　（3）善于与他人沟通及协作，能够主动跨部门沟通与协作，与团队高效协同共同达成目标；

　　（4）具备较强的抗压能力与执行力；

　　（5）精通PPT创作，能够产出美观、简洁有力的执行方案。

　　3.薪资待遇：具体面议，五险一金、带薪假期、工作餐、下午茶等。

　　（四）会员拓展1人

　　1.岗位职责

　　（1）负责自主拓展新会员，制定并执行会员拓展计划，确保达成协会会员发展目标；

　　（2）完善会员拓展流程，收集、整理并归档潜在会员资源，充分开发和利用会员信息资源；

　　（3）负责拓展与维护会员招募渠道，推动协会会员服务的宣传与推广；

　　（4）深度挖掘潜在会员需求，协同秘书处及其他部门，提升会员拓展和服务的质量。

　　2.岗位要求

　　（1）大学本科及以上学历，具备2年以上市场拓展或相关工作经验；

　　（2）具备较强的市场洞察力、分析能力及良好的公关谈判能力；

　　（3）具备较强的沟通协调能力，能够独立制定和执行会员拓展计划，具有团队合作精神，有NGO组织或行业协会经验者优先；

　　（4）具备良好的中英文书面和口语表达能力，CET6优先。

　　3.薪资待遇：具体面议，五险一金、带薪假期、工作餐、下午茶等。

　　（五）文案策划1人

　　1.岗位职责

　　（1）组织参与重要项目的创意构思、文案,协助前期提案、设计创意说明及后期结案报告等工作；

　　（2）在项目负责人指导下，执行并监督所负责项目的创意构思和文案；

　　（3）稿件思路清晰，能够完成稿件写作思路规划；

　　（4）独立撰写各类稿件（通稿、新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等；

　　（5）配合团队负责协会宣传稿件等内容撰写。

　　2.岗位要求

　　（1）新闻学、传播学、经济管理类相关专业，大学专科以上学历；

　　（2）具有市场策划及文案工作经验者优先；

　　（3）熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强；

　　（4）能够准确捕捉热点和亮点，具备恰如其分的文字表现能力。

　　3.薪资待遇：具体面议，五险一金、带薪假期、工作餐、下午茶等。

　　（六）工作地点

　　深圳市南山区深南大道10128号数字文化产业园西塔304深圳市电池行业协会。

　　三、企业联系方式

　　1.联系人：人事热线

　　2.联系电话：0755-26920489

　　3.邮箱：zhanghaiyue@szbattery.org

　　四、深圳市退役军人就业创业中心联系电话

　　1.联系人：葛专员0755-88257789

　　2.联系人：雷专员0755-88257786