连山吉田镇公开招聘大旭村委会卫生计生指导员

为夯实我镇村（居）级卫生计生指导员队伍建设，提高服务管理能力，进一步扎实推进我镇卫生计生工作，根据县府办《关于印发连山壮族瑶族自治县村（居）委会计生指导员聘用和管理方案的通知》（山府办发〔2017〕44号）文件精神，现公开招聘村级卫生计生指导员。现将有关事宜公告如下：
　　一、招聘岗位
　　吉田镇大旭村委会卫生计生指导员1名。
　　二、报考条件
　　（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违纪行为。正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得应聘；
　　（二）年龄要求：18至40周岁(1983年9月25日至2005年9月24日期间出生);
　　（三）具有中专或高中及以上学历；
　　（四）熟悉计算机基本操作业务；
　　（五）属招聘岗位所在村户籍人口，并长期居住在本村管辖范围内；
　　（六）适应岗位要求的身体条件；
　　（七）非村“两委”干部及其直系亲属，非村委监督委员会成员；
　　（八）个人无征信问题。
　　三、招考方式
　　采用笔试+面试的方式进行。具体面试时间及地点另行通知。
　　(一)笔试
　　   考生应于开考前10分钟进入考场，凡在开考后15分钟没有进入考场的考生，视为放弃笔试资格。考生凭本人身份证进入考场。除黑色签字笔或黑色钢笔外，请不要携带任何文字资料、文具、电子存储设备及其他无线电通讯工具进入考场。考试期间要求手机关机。如发现有弄虚作假、违法违纪行为的，一律以作弊论处，取消考试资格。
　　(二)面试
　　根据笔试成绩从高到低顺序，按招考职位1:3的比例依序确定面试人选。参加面试人员面试顺序通过现场抽签决定，成绩当天公布。
　　(三)成绩计算
　　由笔试、面试两项得分计算总成绩。
　　1.笔试。满分100分，占总成绩60%。
　　2.面试。满分100分，占总成绩40%。
　　3.总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
　　按照总成绩从高到低的顺序，确定进入体检和考察人选。若总成绩出现并列，以笔试成绩高者优先。
　　四、聘用期限
　　原则上三年一聘，一年一考核。凡在年度考核中评为不称职的，给予解聘。
　　五、任职待遇
　　经县批准聘用的村（居）委会卫生计生指导员，享受与在任村（居）委会卫生计生指导员同等的工资、津贴待遇。
　　六、报名方法
　　（一）报名时间：2023年9月25日至10月9日，每天上午8:30至11:30，下午14:30至17:30（周末、节假日除外）。
　　（二）报名地点：吉田镇人民政府办公楼四楼党建工作办公室。
　　（三）联系电话：0763-8739697。
　　（四）报名方式：现场报名。
　　（五）报名所需资料：
　　1.报名表(一式两份）；
　　2.近期大一寸彩色照片两张；
　　3.身份证复印件、户口本复印件；
　　4.学历(学位)证书原件及复印件；
　　5.无犯罪记录；
　　6.征信记录（中国人民银行）。
　　报名资料中的复印件概不退还，请自行备份。考生对所填报的所有信息的真实性、有效性负责，如有虚假，则取消报考资格，经资格审查合格的考生参加考试。
　　七、体检
　　按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例，根据总成绩从高到低顺序确定体检对象。体检工作由我单位统一组织，具体标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，体检费用自理，具体时间及地点由我单位另行通知。如出现体检不合格、放弃体检的，可从成绩合格以上的考生中由高到低依次递补考察人选。
　　八、考察政审
　　体检合格人员确定为考察对象，由我单位按照考察工作有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察。若出现自愿放弃或考察不合格而产生的职位空缺，则按照面试成绩从高分到低分依次递补进行体检，体检合格后方对其考察。
　　  九、公示和聘用
　　根据考生成绩和考察情况，经我镇党委会议研究确定拟招聘人选后，在连山政府网站公示5个工作日。公示期满无异议的，即按有关规定办理招聘手续。
　　十、防控要求
　　在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。
　　  十一、其它事项
　　本次公开招聘的成绩保留半年，在此期间如该岗位出现空缺，按照本次成绩从高分到低分依次等额实行递补。公开招聘的具体事宜，由我单位负责解释。
　　
       附件：吉田镇公开招聘卫生计生指导员报名表.doc