佛山市三水区人民医院招聘

简介

佛山市三水区人民医院（佛山市第六人民医院）是一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复于一体的现代化综合性三级甲等医院。医院始建于1941年，历经80余载，经过几代三医人的不懈努力，2012年3月晋升为三级甲等综合医院；2022年6月通过广东省三级甲等综合医院复审；2023年2月11日，医院主动对接中山大学附属第一医院，为医院高质量发展注入新动能。

同时是：

1、国家级胸痛中心（标准版）

2、国家高级卒中中心

3、中国县域急诊急救大平台示范单位

4、全国综合医院中医药工作示范单位

5、国家PCCM科规范化达标单位

6、国家级房颤中心（标准版）

7、中国中西医结合学会脑心同治防治慢性病临床基地

8、广东省健康促进医院

9、广州市第一人民医院住培协同单位

10、佛山市第一人民医院博士后联合招收培养单位

11、广东医科大学研究生联合培养点

12、广东省创伤救治科研中心三水创伤救治基地

13、广东省中西医结合学会蛇伤救治网点医院

关于三水区人民医院

1、佛山市三水区位于广佛肇经济圈的中部

2、毗邻珠三角大中城市群及港澳地区

3、为三水区及周边约150万人提供医疗服务

4、交通便利，周边配套设施齐全
医院地处粤港澳大湾区、珠三角腹地，交通便利。全院占地面积5.37万平方米，房屋建筑面积8.8万平方米，开放病床1200张，全院共开设有内、外、妇、儿、口腔、急诊、中医、耳鼻喉、皮肤性病、康复保健、健康体检、麻醉和重症医学等39个二级学科和优势专科。

截至2023年10月，医院员工1707人，卫生专业技术人员1450人，占84.9%。硕博士99人，正高职称83人，副高职称202人，拥有博士后协作导师1人，硕士研究生导师5人，培养了广东省杰出青年骨干人才1名，佛山市杰出青年人才6人，市骨干人才10人，区级医学领军人才6人，区级杰出青年医学人才4个，区级医学骨干人才16人。

根据医院发展需求，现将2023年第二次合同制招聘岗位有关事项公告如下：

一、招聘数量

合同制工作人员73名。

二、招聘职位

说明：

1、应届毕业生为2023年毕业的普通高等院校毕业生；   

2、社会人员指除应届毕业生外已取得国家承认学历的人员；  

3、年龄及工作年限计算截止时间为接受报名的首日；

4、已报考相关执业资质且已知悉成绩合格者视为具备相关执业资质，但需出示考试机构提供的有效成绩打印书；

5、本表中涉及“以上”、“以下”等表述均包含本级基数。

三、招考对象

招聘对象为高等院校2023年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的专科以上毕业人员。高等院校2023年应届毕业生（非在职）须于2023年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考者须于报名首日以前（即2023年11月20日）取得相应毕业证书、学位证书。年龄计算截止时间为接受报名的第一天（即2023年11月20日）。

港澳学习、国外留学归来人员，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有驻外使领馆开具的证明材料。

四、招聘职位和条件

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.招聘公告要求的其他条件。

（二）下列人员不得报名参加本次公开招聘：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律、法规规定的其他情形。

（三）具体条件：

详见《佛山市三水区人民医院2023年第二次合同制工作人员招聘职位一览表》（附件1）。

五、报名及资格审查

（一）报名时间

2023年11月20日上午8:00至11月24日下午17:30。

（三）报名方式

本次考试采取网络报名方式。考生统一登录注册“佛山市三水区人民医院招聘报名系统”（以下简称“报名系统”）进行诚信报考，报名网址：https://rszp.sshospital.cn/register.php。

1、网上申报资料。报考人员应仔细阅读招考公告，明确具体岗位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间内注册登录“报名系统”，填写报名表，并上传本人近期的彩色免冠电子证件照片（格式为JPG格式）以及岗位要求条件的证明材料扫描件。

2、单位网上初步审核。医院依据考生网上提供的资料及时提出是否符合岗位报名资质，并通过短信方式将审核意见发送到考生手机。审核合格的，不能再报考其他岗位；未能通过审核的，根据短信意见于11月28日下午17:30前登录系统完善个人报考资料，未按规定时间进行修改的考生视为报名不成功 。

3、网上打印准考证。报名成功后，考生应于笔试前7天登录“报名系统”下载打印《笔试准考证》。

（四）资格审核

佛山市三水区卫生健康局对拟进入面试的应聘人员进行资格复审，复审合格者方可进入面试；复审不合格的，按同职位笔试成绩由高分到低分依次递补面试对象。

（五）注意事项

报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的职位。

六、考试和考核的方式、时间、地点

考试和考核包括：笔试、面试和操作考核和心理测试，笔试成绩达标者方可进入面试和操作考核程序，心理测试结果作为录用的重要参考依据。
（一）笔试
笔试主要考核考生的专业和综合知识，笔试试题满分为100分，合格分数线为60分，不合格者不能进入面试环节。

笔试时间、地点以短信通知。届时请考生提前30分钟到达笔试地点。
（二）面试
面试对象根据笔试成绩从高到低顺序，按照所在职位招聘人数和进入面试人数1:3的比例从笔试合格考生中确定，不足1:3比例的按笔试合格人数确定。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合素质包括专业知识、综合知识、语言表达和仪态仪表等方面，面试试题满分为100分，合格分数线为60分，不合格者不能进入操作考核环节，届时以短信通知。考生应于面试前3天登陆“报名系统”下载打印《面试通知书》。

面试时间、地点以短信通知。届时请考生提前30分钟到达面试地点。
（三）总成绩
笔试、面试成绩按5：5的比例计算总成绩，总成绩精确到小数点后2位，合格分数线为60分。在总成绩合格人员中，从高分到低分顺序按1:1的比例确定进入操作考核人员。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次，如面试成绩仍然相同的，按面试主考官评分高低顺序确定名次。
（四）操作考核
操作考核主要考核与应聘职位相关的专业操作能力和综合表现，考核时间为3天，操作考核满分为100分，合格分数线为60分。

操作考核的具体时间、地点以短信通知。

对总成绩合格（60分以上）但未能进入操作考核的考生，如本人愿意，可根据本院实际需要和专业关联情况，按分数从高到低的顺序调整到招聘人数未满员的职位，进入操作考核及后续的招聘程序。
（五）心理测试
心理测试在操作考核环节中同步进行，心理测试结果作为录用参考依据。

七、体检
操作考核合格者须进行体格检查，体检标准按照《关于印发〈广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）〉的通知》（粤人社发〔2010〕382号）有关规定执行。考生必须在发出体检通知后1个月内完成体检及复检，体检合格方可进入公示程序。如出现体检不合格或逾期未完成体检及复检的，则按所在职位从总成绩合格的人员中由高分到低分依次递补进入后续招聘程序。

八、考察、递补

（一）体检合格的应聘人员被确定为拟录用考察人选，由佛山市三水区人民医院进行政审考察。如出现考察不合格的，不得聘用。

（二）出现下列情形之一的，由佛山市三水区人民医院研究决定，可以在7个工作日内进行递补：

1、应聘人员操作考核不合格的；

2、应聘人员体检不合格的；

3、考察人选未被确定为拟聘用人员的；

4、拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；

5、拟聘用人员放弃聘用的。

递补人选应当从同一岗位总成绩合格人员中按照由高到低的顺序依次确认递补对象，并按照本方案有关操作考核、体检、考察、公示等规定办理。

九、公示

招聘结果将由佛山市三水区人民医院在网站上公示，公示时间为5个工作日。

十、入职

公示情况无异议的应聘人员，经报佛山市三水区卫生健康局批准，由佛山市三水区人民医院按有关规定办理入职手续。

十一、要求

（一）招聘单位工作人员必须严格执行有关回避的规定，对违反纪律的，将予严肃查处。

（二）严肃招聘工作纪律，对公开招聘工作中的违纪行为，群众有权向各级人事部门、纪检监察部门申诉。

（三）招聘工作的所有环节要做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受群众监督，严禁暗箱操作。

（四）凡接触试题、试卷的人员，必须严格遵守保密规定，不得以任何方式泄露试题。对于造成泄密事故的责任人要按有关规定给予严肃处理。

（五）对违反招考纪律、弄虚作假者，视情况轻重，分别作出取消考试资格、取消录用资格的处罚。
附件

附件一：佛山市三水区人民医院2023年第二次合同制工作人员招聘职位一览表

附件二：专业参考目录

附件三：如期取得住培合格证承诺书

联系电话：

组织人事科：0757-87813217

上班时间：

星期一至星期五：8:00-12:00，14:30-17:30