找回密码
 立即注册

深圳市优维尔科技有限公司招聘

[复制链接]
发表于 2023-10-25 09:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
  一、企业简介

  自2015年成立以来,深圳市优维尔科技集团深耕电子雾化领域7年,从雾化设备的研发制造起步,逐渐发展为拥有研发、生产、销售、品牌、服务全产业链一体化生态闭环的集团公司。并于2018年,荣获国家高新技术企业的称号,践行了以科技化、数字化助推行业发展的方针。优维尔目前拥有超3000人的团队,办公面积加生产面积超过33,000平方米。旗下控股5家公司,共同为全球用户提 供优质的雾化产品与品质生活。

  二、招聘信息

  (一)海外区域销售经理2人

  1.岗位要求

  (1)本科及以上学历,国际贸易,市场营销,阿拉伯语、英语优先,要求听说读写流利,有海外工作学习生活背景;

  (2)具备3年以上海外销售经验或者渠道市场工作经验,有开拓海外代理经验,有3C类电子产品(手机、电脑、平板、智能家居等),快消品,商超连锁,KA地推,渠道铺货等行业经验优先;

  (3)曾负责和担任过中东电子消费品地区负责人、渠道管理者优先,尤其是沙特阿拉伯、阿联酋、埃及等地区;

  (4)熟悉产品和市场需求分析、业务拓展的战略制定、市场及渠道规划等;逻辑思维能力强,有较强的谈判技巧和销售技巧;

  (5)具有优秀的职业素养和良好的团队合作精神,较强的目标导向与抗压能力,能够接受海外。

  2.薪资待遇:综合月薪30000-60000元

  (二)高级外贸业务员3人

  1.岗位职责

  (1)负责开拓新客户,建立业务周期性宣导和区域渠道体系的搭建,制定并执行渠道策略,以达成区域市场业绩及战略目标;开发区域市场分销渠道,与渠道商促成长期合作,建立完善分销渠道网络;

  (2)管理渠道伙伴,维护关系并保持长期良好互信;制定渠道销售目标,跟踪销量表现,预估订单需求;定期评估渠道商表现及能力;

  (3)整合公司内部资源,为渠道客户提供培训与建议,配合其进行市场推广活动及调配资源,协调市场部门与渠道伙伴的营销合作,监察渠道本地营销情况,参与海外展会活动,宣传公司品牌;

  (4)挖掘电子雾化类批发商,潮品店、商超、便利店、加油站、酒类设备商、智能柜、支付、快销品、3C产品(手机周边,无人机、移动电源、智能穿戴),酒店配套,餐饮等特殊渠道代理,利用新品快速达成意向转化代理与订单;

  (5)开发当地连锁ka品牌,制定合适方案签约,达成合作,维护ka渠道,做市场推广;

  (6)拜访区域国家/城市意向经销商,根据公司品牌产品的特点,制定适用的合作方案,进行富有成效的拜访,为区内细分市场制定目标计划,细分工作进度及渠道情况以达成销售目标;

  (7)调研分析区域市场和竞品信息,以制定应对方案,并与相关部门人员定期沟通,为公司决策提供信息支持及建议。

  2.岗位要求

  (1)大专及以上学历,国际贸易,市场营销,英语,阿拉伯语优先,要求听说读写流利,有海外工作学习生活背景;

  (2)具备2-3年以上海外销售经验或者渠道市场工作经验,有开拓海外代理经验,有3C类电子产品(手机、电脑、平板、智能家居等),快消品,商超连锁,KA地推,渠道铺货等行业经验优先;

  (3)曾负责和担任过中东电子消费品渠道开发者优先,尤其是沙特阿拉伯、阿联酋、埃及等地区;

  (4)熟悉产品和市场需求分析、业务拓展的战略制定与执行、市场及渠道规划等,逻辑思维能力强,有较强的谈判技巧和销售技巧;

  (5)具有优秀的职业素养和良好的团队合作精神,较强的目标导向与抗压能力,能够接受海外出差。

  3.薪资待遇:综合月薪20000-50000元

  (三)销售总监1人

  1.岗位职责

  (1)参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划;

  (2)定期对市场营销环境,目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;

  (3)负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;

  (4)建立和管理销售队伍,完成销售目标,分析和开发市场;

  (5)负责与客户建立并保持良好的合作关系。

  2.岗位要求

  (1)市场营销、英语专业、经济金融学等相关专业本科及以上学历,5年及以上营销总监同等岗位经验;

  (2)具有良好的管理、沟通、处理问题的能力,良好的谈判技巧,责任心强,抗压性强;

  (3)敏锐的市场感知和市场开拓能力;

  (4)有海外市场开拓、一定的客户资源、大型消费类公司及同行业经验优先;

  (5)英语可作为工作语言。

  3.薪资待遇:综合月薪35000-70000元

  (四)陶瓷工艺工程师1人

  1.岗位职责

  (1)负责陶瓷工艺SOP的制定;

  (2)负责全制程工艺的持续优化改善;

  (3)负责协助进行试产阶段的组织和生产工作,并处理试产和生产过程中的各种问题;

  2.岗位要求

  (1)本科及以上学历,无机非金属相关专业;

  (2)3-5年陶瓷工艺制作经验;

  (3)具备新产品到量产转换的成熟经验,实现工艺流程的拉通;

  (4)要有较强的逻辑思维能力和抗压能力。

  3.薪资待遇:综合月薪18000-25000元

  (五)区域营销3人

  1.岗位职责

  (1)负责本区域内地推、营销策划、线下营销推广、新品营销、渠道推广等工作的具体落地执行,对本区域的ST\SO指标负责。

  (2)招募并管理本地地推兼职人员,进行终端渠道的新品铺货,解决覆盖率,以新品铺样到店数量为考核指标

  (3)招募并管理本地地推全职人员,进行进行终端渠道的运营和管理,收集整合各终端渠道数据,形成分析报告,检视各渠道终端产品动销情况,并制定具体营销方案提升终端销量,以区域内终端销售数量作为考核指标

  (4)市场信息收集与分析,结合区域市场增长需要以及公司战略发展方向,收集分析本区域内市场信息数据,并定期做出市场分析报告,提出区域市场提升计划,供公司进行全球整体战略调整的参考依据。

  2.岗位要求

  (1)本科及以上学历,英语可作为工作语言(CET6及以上);具备区域市场营销、终端零售管理等实战经验;

  (2)1年以上完整的品牌区域营销策划、市场推广、渠道Marketing经验

  (3)至少1个区域市场营销/产品营销/终端营销的多次成功营销方案策划及执行案例,有结果产出和数据回收。

  (4)在至少1个区域市场的驻外工作累计时长半年以上,对当地市场特性有深度理解

  (5)国际商务谈判和沟通能力

  3.薪资待遇:综合月薪15000-25000元

  (六)品牌策划经理1人

  1.岗位要求

  (1) 制定品牌的长期和短期策略,根据市场趋势和用户需求,规划品牌的发展方向。 提出创意品牌概念和活动方案,确保品牌在市场中有独特的存在感。

  (2)确定品牌的定位和差异化策略,将品牌与竞争对手区分开。协调品牌策划项目的各个阶段,确保项目按时交付,并与相关团队合作实施。

  (3)分析市场和竞争环境,了解目标市场的需求和趋势,为品牌策略提供市场情报。制定品牌传播策略,包括广告、宣传、社交媒体等,确保品牌信息传达一致。

  (4)管理与合作伙伴、代理商和供应商的合作关系,确保合作符合品牌策略.管理品牌策划预算,确保项目在预算范围内进行,并优化资源分配。

  (5)领导和协调团队成员,包括设计师、市场营销人员等,共同推动品牌策划工作。

  (6)根据市场反馈和数据分析,评估品牌策划活动的效果,进行调整和优化。撰写品牌策划报告,向管理层汇报策略执行情况和成果。监测市场,防范潜在的品牌声誉风险,制定危机管理计划。

  2.岗位要求:

  (1)市场营销、传媒、广告等相关领域的本科或以上学历。在品牌策划、品牌管理、营销等领域有5年以上的相关工作经验,有品牌策划经验者优先.

  (2)具备战略思维能力,能够从市场和用户需求出发,制定长期的品牌发展策略。

  (3) 具备创意和创新思维,能够提出独特的品牌概念和创意方案。对市场趋势、竞争环境和消费者行为有敏锐的洞察力,能够为品牌策略提供有价值的见解。具备项目管理能力,能够协调多个部门和团队,推动品牌策划项目的顺利执行。

  (4)良好的沟通和表达能力,能够与内部团队和外部合作伙伴有效沟通。 能够与跨部门团队合作,协调资源,推动品牌策划和推广工作。

  (5)具备基本的数据分析能力,能够从数据中获取洞察,并根据数据做出策略调整

  3.薪资待遇:综合月薪7000-10000元

  (七)产品总监1人

  1.岗位职责

  (1)基于市场分析、技术动态和用户研究,发现市场机会并负责产品规划和产品定义的输出工作;

  (2)负责收集市场竞品调研与分析,提供公司产品开发规划提案(跟踪竞争对手动态和产品用户反馈,对产品保持持续竞争力负责);

  (3)负责承接公司项目评估和方案选型(跟进包括ID、研发、供应链的产品实现过程,关注项目关键节点,把控产品实现质量,确保产品实现符合产品定义,对商业结果和用户负责);

  (4)参与新产品各阶段的的设计评审,挖掘产品核心卖点,参与产品GTM过程,协助制定产品定价、营销和渠道等策略;

  (5)参与公司品牌战略规划,从产品的角度对公司的品牌提供方案与计划(对产品全生命周期进行跟踪和管理,以市场和用户数据反馈产品升级或退出方案,保证产品组合的持续竞争);

  (6)收集用户新需求、竞争产品资料以及研究市场上的发展趋势,对产品开发及售后提供技术支持。

  2.岗位要求

  (1)年龄45岁以下,本科以上学历;

  (2)5年以上3C消费品产品经理或总监从业经验(电子烟行业经验者优先);

  (3)具备优秀的业务思维能力、产品理解能力、产品规划能力、决策能力以及谈判能力和成本意识;

  (4)具备创新的产品思维、缜密的数据思维和敏捷的逻辑思维;

  (5)具备专业的市场行业分析、消费者研究、产品规划和产品管理能力以及整合产品供应链体系的能力;

  (6)熟悉电子、结构、ID设计、供应链等产品相关的基础知识储备;

  (7)熟悉产品从产品规划、产品定义、开发、生产、品控等流程,以及各环节的把控要点;

  (8)有强烈的自我驱动力、责任心、沟通协调、系统化思考和解决实际问题的意识和能力。

  3.薪资待遇:综合月薪35000-50000元

  (八)结构组长1人

  1.岗位职责

  (1)产品的研发和创新点子预研;

  (2)新产品立项的可行性分析和成本控制;

  (3)承担产品整机、零部件的详细设计,结构设计难题的攻坚;

  (4)结构物料跟进和项目的推动;

  (5)BOM表,测试标准,尺寸图纸等相关技术资料的制作;

  (6)整机的研发,测试、优化,并导入生产,量产的可行性风险评估。

  2.岗位要求

  (1)专科以上学历,机械/机电/模具设计类相关专业,从事产品结构设计3年以上工作经验,能独立完成产品结构设计;

  (2)精通PRO/E、CAD,能完成较复杂曲面建模与复杂曲面补面;

  (3)熟悉塑胶注射、锌铝合金压铸、铝型材、硅胶、五金件机加等成型工艺与了解相关模具;

  (4)能独立进行产品结构设计和开发工作,有独立完成整个产品的开发\检讨\生产指导的能力,有项目管理经验优先;

  (5)诚信、有上进心、思维灵活,具有创新、钻研精神,能专注行业发展。

  3.薪资待遇:综合月薪18000-25000元

  (九)硬件工程师1人

  1.岗位职责

  (1)负责硬件的开发设计包括(关键器件选型、原理图设计、PCB设计、硬件调试测试),可靠性设计与验证、试产量产的跟进;

  (2)主导硬件设计评审,和DFMEA,包括:电路逻辑和I/O软件设置,结构干涉(3D PCB),生产装配测试和品质要求等,确保设计满足客户需求和设计规格书并按时完成;

  (3)负责制定测试规范,生产技术指导文件等,硬件文件按要求归档,如规格书,电路图,BOM,PCB Layout,测试报告,器件规格等;

  (4)跟进生产中硬件问题并快速响应解决,持续改进产品硬件设计包括缺陷纠正,设计更新等;

  (5)跨部门技术硬件支持,不良品分析,关注最新电子技术应用设计和器件。

  2.岗位要求

  (1)大专以上,电子信息工程类相关专业,3-5年以上工作经验;

  (2)精通电源电路设计和PCB布板,特别是DC/DC大功率电源管理,对高倍率锂电池充放电管理电路和锂电池保护电路设计有丰富的经验;

  (3)熟练使用PADS等电子设计软件, 有高密度多层PCB设计以及PCB/PCBA加工生产跟进工作经验;

  (4)熟悉IPC PCBA标准(如IPC-A-600/610等)、FCC/EMC和安规(如UL8139)等,懂产品质量管理优先;

  (5)熟练使用常用的电子测试设备如稳压电源,示波器,万用表,功率计,LCR等;

  (6)了解项目管理,有团队合作及创新精神,有电子产品设计经验优先,有压电陶瓷片设计经验优先,有超声波增湿器设计经验优先。

  3.薪资待遇:综合月薪15000-20000元

  (十)项目工程师1人

  1.岗位职责

  (1)有多个项目管理成功达成目标的经验,可带领项目团队全程评估项目风险,提供风险解决方案并追踪结案;

  (2)积极对内部流程做梳理和优化,提升项目管理效率并达成项目目标;

  (3)负责项目资源的协调与组织,确保项目团队各干系人协同工作;

  (4)负责项目计划的制定,跟踪和维护,确保项目按计划完成;

  (5)负责组织项目各项评审会议及项目例会;

  (6)制定并推广项目流程规范,确保项目有序推进;

  (7)及时发现并跟踪解决项目问题,有效管理项目风险;

  (8)协助部门主管进行部门事务管理。

  2.岗位要求

  (1)本科及以上学历,通信、机械设计或相关专业;

  (2)4年以上工作经验,2年以上项目管理经验,独立完成过大型复杂的产品项目;

  (3)有上市公司从业经历或手机、3C数码类项目过程管理经验者优先;

  (4)良好的沟通、交流和组织能力,出色的团队合作精神;

  (5)工作细致,负责,能承受较大的工作压力,及同时管理多个项目交付;

  (6)有C1驾驶证。

  3.薪资待遇:综合月薪12000-18000元

  (十一)海外社媒运营(TK)1人

  1.岗位职责

  (1)负责Tiktok矩阵账号的规划、搭建、内容运营及活动策划推广工作,对Tiktok账号内容的曝光量、互动数据、转化导流数据指标负责;

  (2)负责官方活动策划等活动相关工作,整合平台资源,完成活动方案的落地执行,达成活动目标;

  (3)负责视频内容的发布,与粉丝进行互动,整合内外资源为品牌视频整体运作打造爆款视频与IP内容;

  (4)负责Tiktok矩阵账号的活动策划及实施,定期策划相关主题内容活动,以推广产品IP,加深用户对产品的认知,提高品牌知名度为目的;

  (5)持续不断的研究短视频内容最新玩法、热点话题、短视频平台最新运营策略、视频行业的最新动向等,运用各种推广手段,完成Tiktok矩阵账号扩张、粉丝增长的目标;

  (6)定期收集、整理相关运营转化数据及用户反馈数据,结合数据分析结果,持续优化提升整体运营方案。

  2.岗位要求

  (1)有运营海外短视频Tiktok平台的成功账号案例;

  (2)具备良好的沟通能力,执行力强,具备团队合作精神,能够快速把创意和想法落实执行;

  (3)多账号运营,需具备子账号管理能力;

  (4)有激情有自驱力,善于学习,愿意接受挑战;

  (5)良好的英文读写能力,具备一定的英文文案策划功底,能与国外用户无障碍交流。

  3.薪资待遇:综合月薪12000-15000元

  (十二)工作地点

  深圳市宝安区西乡街道南昌社区航城大道华丰国际机器人产业园G栋G101一层至五层、七层。

  三、企业联系方式

  1.联系人:邓小姐/黄小姐

  2.联系电话:13670260103/15361063505(微信同步)

  四、深圳市退役军人就业创业中心联系电话

  1.联系人:葛专员0755-88257789

  2.联系人:雷专员0755-88257786
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

网址大全|联系我们|手机版|商网

GMT+8, 2024-11-22 23:59

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2024 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表