深圳市电池行业协会公开招聘

深圳市电池行业协会（以下简称为“协会”）面向社会公开招聘以下岗位：会员部助理、会员拓展、会员主管、外联副部长、活动执行岗。

招聘岗位

01
会员部助理
岗位职责

1. 会员服务与关系维护

   - 主动与会员单位保持密切沟通，了解需求、收集反馈、推动问题解决，提升会员满意度与粘性；

   - 协助推进会员全周期管理，包括入会洽谈、续费沟通、信息维护与资格审核等；

   - 协同策划并组织面向会员的专题会议、交流论坛、培训沙龙等高质量活动。

2. 对外沟通与项目协调

   - 代表协会与会员企业、政府部门、行业组织等开展对接沟通与商务洽谈，建立良好合作关系；

   - 协助开展跨部门、跨机构项目合作，推动会员服务项目落地执行；

   - 跟进外部合作需求，起草合作方案与对外文案，参与部分外联谈判场景。

3. 其他

   - 完成领导交办的其他临时性或专项任务。

任职要求

1. 本科及以上学历，市场营销、公共关系、工商管理等相关专业优先；有销售、客户管理、活动执行或行业协会工作经验者优先；

2. 良好的沟通谈判能力：擅长多方协调沟通，具备亲和力、表达力及基本商务谈判能力；

3. 较强的统筹与执行力：逻辑清晰，条理性强，能独立推进项目进展并协调资源；

4.具备服务意识与责任感，能在多任务高压下保持效率与质量；

5.熟练使用 Microsoft Office 系列办公软件，掌握基础的数据分析与文件整理技巧；

6.具备一定文字功底，能撰写简洁有力的通知、总结与活动文案。

02
会员拓展
岗位职责

1.负责自主拓展新会员，并执行会员拓展计划，确保达成协会会员发展目标；

2.负责拓展与维护会员招募渠道，推动协会会员服务的宣传与推广；

3.深度挖掘潜在会员需求，协同秘书处及其他部门，提升会员拓展和服务的质量；

4.协调各类行业论坛和展会活动招商工作，拓展潜在会员资源，增强协会在行业内的影响力；

5.定期与现有会员保持沟通，了解并满足其需求，提升会员满意度。

任职要求

1. 至少具备1年及以上的销售工作经验，熟悉销售流程和技巧；

2. 有良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开发客户资源；

3. 有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境；

4. 本科及以上学历，专业不限；

5. 具有独立的项目管理能力

03
会员主管
岗位职责

1.负责协会会员工作，执行会员部整体发展目标并落地执行；

2.负责完善会员服务流程，维护会员管理体系，完善会员资源的收集、整理和归档工作，实现会员信息资源的开发利用；

3.深度整合协会资源，协同会员部长精心策划多元会员活动，涵盖大型高端论坛、专业主题沙龙以及国内外深度参观考察等，持续创新优化，全方位提升会员服务品质与体验；

4.协助相关的商务洽谈、合作开发等工作；

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.大学本科及以上学历，在新能源领域具有一定的专业知识，具有2年以上工作经验；

2.具备较强的分析和解决问题能力，具有公关能力；

3.具有强烈的服务意识和沟通能力，工作积极主动、责任心强、抗压力强，能够服从安排；

4.协调和组织能力，独立工作能力，注重团队合作，有NGO组织工作经验者优先；

5.具备良好的中英文书面和口语能力，CET6优先。

04
外联副部长
岗位职责

1.协助部门负责人制定外联部的工作计划和目标，确保外联工作的顺利开展；

2.负责协会对外联络工作，拓展和维护与政府部门、外部机构、企业、合作伙伴的关系，建立长效沟通机制，开拓合作机会，树立协会良好的对外形象；

3.收集和整理外联资源信息，维护外联资源库，为协会的长期发展提供支持；

4.参与协会重大活动的策划与执行，提供外联支持；

5.配合协会其他各部门的工作及活动支持，完成领导交办的其他工作任务

任职要求

1.统招本科及以上学历；2.熟悉活动策划及执行流程，传媒公司、展会公司背景优先；有大型活动、专题论坛、政企活动策划经验或外联、公关、市场拓展等相关工作经验者优先；

3.具备优秀的方案策划、撰写能力及组织实施能力；

4.工作积极主动，责任心强，具备较强的沟通能力，具备一定的商务谈判技巧和人际交往能力；

05
活动执行岗
岗位职责

1.结合协会资源，配合会员部长策划会员活动，如大型论坛、沙龙、国内外参观考察等活动，优化提升会员服务能力；

2.负责活动的全案跟进、现场执行工作，包括前期的策划、准备、各部门的组织与协调，后期总结；

2.活动全程协调管控，做好各环节与相关部门、合作伙伴的公共关系管理和协调沟通；

3.合理实施各项计划统筹，能随时把控和掌握会员活动项目的工作时间进度，预判方向并根据要求与变化，提出合理的解决方案；

4.协助相关的商务洽谈、合作开发等工作。

任职要求

1.两年策划执行工作经验，对新能源行业有自己独到的见解，有新能源领域工作经验优先；

2.具备较强的逻辑分析能力，能够快速了解一个行业并梳理总结出行业脉络的能力；

3.善于与他人沟通及协作，能够主动跨部门沟通与协作，与团队高效协同共同达成目标；

4.具备较强的抗压能力与执行力；

5.精通PPT创作，能够产出美观、简洁有力的执行方案。

其他事项

薪资待遇

相应岗位的薪资（具体面议）、五险一金、带薪假期、下午茶等。

简历投递

申请人请将pdf版简历命名为应聘岗位+姓名+ 手机号码投递至协会联系人邮箱：

张女士：zhanghaiyue@szbattery.org

欧阳女士：ouyangjie@szbattery.org

符合条件者电话通知面试。本招聘不设截止日期，招满为止，有意者请从速。

协会优势

\*本协会是政府与企业的桥梁纽带，致力于搭建可以充分信任、资源共享、互惠互利的平台，助力电池强国；

\*协会属于社会组织，在职业发展、产业趋势、资源圈子、专业知识等多方面可收获较多经验和机会。

联系我们

联系方式：0755-26920489

地址：深圳市南山区南光路286号水木一方大厦A座502深圳市电池行业协会

协会简介

深圳市电池行业协会(以下简称协会)根据市政府办公会议纪要要求于2017年成立，是立足深圳、大湾区、辐射全国电池行业的5A级社会组织。

协会负责全市锂电池工程专业职称评审工作，大湾区东莞市、惠州市委托深圳组织评审，带动天津、福建宁德、山东等地该项工作推进，得到省人社表扬；打造职教出海深圳品牌，协办省技能大赛，通过产业学院开展的首门课程已覆盖超1.8万人，出版全国首部储能材料领域的高等职业教育教材，《锂离子电池材料与技术》入选教育部“2023年职业教育国家在线精品课程”，与匈牙利、印尼等探索职教合作新模式；常年开展储能及电池产业运行分析工作，形成的报告数据被深圳发布引用，出口方面报告入选深圳经济发展蓝皮书；连续5年主导全市安全生产培训，覆盖5000家次企业，超5.3万人次，牵头起草锂离子电池存储领域首个地方标准；新能源电池行业“诉源治理非诉解纷中心”开展国际维权，被纳入两级人民法院典型案例、南山区政府工作报告，调解案例获人民法院报、中国法院网、广东政法网、深圳市中级人民法院等官方媒体、公众号报道；服务企业出海频获点赞，开展“一带一路”电池产业链合作，得到了中国政府网（英文版）、新华网、中国日报网（欧洲）、中国经济网、深圳政府在线、深圳特区报、读特、深圳卫视、香港商报等几十家官方报道。

现有会员单位500余家，联系和服务海内外企业超6000家，上市公司53家，单项冠军企业73家，国家级“专精特新“小巨人企业88家，会员单位在产业链各个环节精准卡点，包括电池模组龙头比亚迪、宁德时代、亿纬锂能、欣旺达，负极材料全球第一贝特瑞，材料龙头格林美、德方纳米、新宙邦、星源材质，电池结构件全球第一科达利，锂电设备龙头海目星、大族激光、吉阳智能、尚水智能，燃科电池龙头雄韬电源，便携式储能第一股华宝新能等知名企业，智慧动锂、普瑞赛思、正浩、曼恩斯特等几十家“专精特新”小巨人企业，代表着全球电池产业先进水平。



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