广州市增城区小楼镇人民政府2023年公益性岗位招聘公告

　　为切实做好残疾人员就业援助工作，广州市增城区小楼镇人民政府决定面向社会公开招聘公益性岗位聘员1名，现将有关事项公告如下：


　　一、招聘岗位、人数及条件

岗位代码	岗位                         类别	岗位                         名称	招聘人数	专业及学历要求	备注
	专业                         要求	学历要求
01	辅助管理类	公益性岗位	1	不限	中专及以上	定向岗位，限广州市人社部门认定的就业困难残疾人员报考

　　二、报考条件


　　（一）报考人员需具备以下条件：


　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，遵守国家法律、法规及规章；


　　2.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质；


　　3.具有拟聘用岗位要求的工作能力、身体条件、沟通协调能力与执行力;


　　4.男性报考年龄为18至55周岁，女性报考年龄为18至45周岁（计算时间截至2023年9月27日）；


　　5.愿意服从统一调配，能适应基层工作，有较强的组织纪律观念。


　　（二）有下列情形之一，不得报考的人员：


　　1.曾受过刑事处罚、治安处罚或者行政开除处分的；


　　2.近3年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；


　　3.因涉嫌违法违纪正在接受审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；


　　4.法律法规规定不应报名的其他情形；


　　三、招聘程序


　　（一）报名


　　1.报名时间：2023年9月27日、9月28日、10月7日，共3个工作日（上午9:00至12:00，下午14:00至18:00），逾期不再受理。


　　2.报名方式：


　　采取现场报名的方式。报考人员在报名时间内进行报名、填写个人信息、提交相关资料。


　　3.报名资料：


　　（1）填写《小楼镇人民政府2023年公益性岗位招聘报名表》（附件1）原件；


　　（2）本人有效身份证、户口簿原件及复印件（户口簿需要户主页及本人页，如属集体户口，须提交加盖公章的户主页及本人页）；


　　（3）个人近期小一寸正面免冠彩色证件照2张;


　　（4）毕业证、学位证（如有）原件及复印件，学历、学位（如有）认证报告；


　　（5）残疾人员认定相关证明材料（携带《中华人民共和国残疾人证》或退役军人事务部门发放的伤残证件到我区各镇（街）公共就业服务机构办理）；


　　（二）资格审核


　　资格初审仅对报名资料进行初步核对，报名人员的资格条件是否符合报考要求最终以考察和聘用审批为准。资格初审合格者参加面试，资格初审结果将在递交报名材料时进行确认。


　　（三）面试


　　1.面试的人员名单、时间及地点另行通知;


　　2.为确保招聘的竞争性和公正性，面试人员比例原则上不低于1:3。如未达到开考比例的，将延长报名时间，延长后仍达不到比例的，可按实际报名人数开考。


　　3.主要对面试人员的职业素质、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价。


　　4.面试满分为100分，面试成绩以60分为合格线，未达到合格线的，不得进入体检和组织考察环节，也不得作为递补对象。


　　（四）体检


　　在面试成绩合格人员里面按招聘职位人数1:1的比例按成绩由高到低顺序确定体检人员，应聘者需到指定医院进行体检并出具体检报告。如不按要求体检或体检不合格者取消应聘资格，按照面试成绩排名顺序依次等额递补，体检合格的，可按有关程序办理。


　　（五）组织考察


　　体检合格人选将被确定为考察对象，主要考察报考人员的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、个人信用等方面的情况。出现考察结论为不宜招用情形的，可按面试成绩排名依序递补体检和考察对象。


　　（六）公示招聘结果


　　按照面试、体检及组织考察等综合情况确定拟招聘人员名单，并在增城区人民政府门户网站公示3个工作日。


　　四、工资待遇


　　聘用人员实行劳动合同管理，按规定实行试用期制度，试用期为2个月；试用期满后经考核考察胜任本职工作的，按照有关规定办理聘用手续。工资福利待遇按照小楼镇人民政府聘员工资标准执行，并按规定缴纳社保和住房公积金。


　　五、其他事项


　　1.本次招用考试不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。


　　2.本招聘公告未尽事宜，由小楼镇人民政府党建工作办公室负责解释；咨询电话：020-82841055。


　　3.监督部门：广州市增城区监察委员会派出小楼镇监察组；监督电话：020-82843100。　　


　　附件：小楼镇人民政府2023年公益性岗位招聘报名表