一、蒙氏混龄班主教（兼教学管理工作）
岗位职责：
1、运用蒙氏教育理念，照顾养育0-3岁婴幼儿的日常生活，根据婴幼儿的年龄特点开展教学活动；
2、负责班级教学评估,记录婴幼儿的生活成长及发展与学习过程；
3、负责课程的教学工作,并根据教学计划做好相关备课工作；
4、负责协助并培养幼儿良好卫生及习惯；
5、负责保护婴幼儿在课程中与活动中的安全；
6、及时与家长沟通反馈幼儿的行为表现及学习状况并给予专业建议；
7、引导家长与中心做到“家园共育”。
岗位要求：
1、幼儿教育相关本科专业毕业，具有育婴师资质或幼儿园教师资格证优先，35岁以下；
2、持相关蒙氏认证证书(AMl/AMS主教）；三年以上蒙氏园带班经验；
3、热爱教育事业，喜欢幼儿，有爱心、耐心，工作积极主动、责任心强；
4、有良好的语言表达、学习理解能力及团队协作精神；
5、具有较强的蒙氏教育理论基础和熟练的蒙氏教具操作能力；
6、了解蒙氏教育课程设置,掌握蒙氏教育的原则和教师素质要求。
薪酬待遇：
15000元/月，购买五险一金。
二、NIDO/IC 主教
岗位职责：
1、充分、正确地了解蒙氏教育理念,掌握蒙氏教育的思想精髓和方法,会详细介绍蒙氏教具的操作方法；
2、照顾孩子的日常生活；
3、负责班级教学评估,并定期与家长进行沟通；
4、负责课程的教学工作,并根据教学计划做好相关备课工作；
5、有在蒙氏托育园有从教经验的优先，有带乳儿班经验。
岗位要求：
1、大学本科幼儿教育相关，有相关经验,持AMI/AMS0-3主教证，主教 (IC/NIDO)带班3年以上工作经验，35岁以下；
2、热爱幼儿,有爱心、耐心，工作积极主动、责任心强；
3、有良好的语言表达、学习理解能力及团队协作精神；
4、具有较强的蒙氏教育理论基础和熟练的蒙氏教具操作能力；
5、了解蒙氏教育课程设置,掌握蒙氏教育的原则和教师素质要求。
薪酬待遇：
11350元/月，购买五险一金。
三、蒙氏混龄配班老师
岗位职责：
1、配合主班开展蒙氏、感统、涂鸦等教学课程；
2、根据托育园课程内容，制作教案、教授课程、保证授课质量；
3、维护管理教室与教具，整理和归档宝宝的档案；
4、针对幼儿在课堂的表现及时与家长沟通，关提供有效的育儿指导；
5、传递园所良好的品牌形象。
岗位要求：
1、学前教育本科以上学历，持幼儿园教师资格证书，35岁以下；
2、热爱教育行业，爱孩子，有耐心、亲和力强，了解幼儿身心发展；
3、有2年以上幼儿园或早教主教经验优先；
4、有蒙氏相关工作经验优先；
5、会主持或者策划亲子活动，具备良好的家长沟通能力。
薪酬待遇：
9050元/月，购买五险一金。
四、NIDO/IC配班老师
岗位职责：
1、配合主班开展蒙氏、感统、涂鸦等教学课程；
2、根据托育园课程内容，制作教案、教授课程、保证授课质量；
3、维护管理教室与教具，整理和归档宝宝的档案；
4、针对幼儿在课堂的表现及时与家长沟通，关提供有效的育儿指导；
5、传递园所良好的品牌形象。
岗位要求：
1、学前教育本科以上学历，持幼儿园教师资格证书，30岁以下；
2、具有1-3年托育园工作经验；
3、须有0-3岁小孩带班经验；
4、热爱教育行业，爱孩子，有耐心、亲和力强，了解幼儿身心发展。
薪酬待遇：
9050元/月，购买五险一金。
五、感统配班老师
岗位职责：
1、负责幼儿的感统教学，按照课程编排进行备课、试讲、授课，关保质保量完成教学任务；
2、为幼儿设定具有专业，针对性的幼儿感统训练方案及进行，安全有效，有互动性，有趣性的教学；
3、关注与记录幼儿的心理和智力健康发展，根据学生的特点，因材施教，培养其能力；
4、能解答家长关于幼儿的生长发育及儿童体适能的专业知识；
5、协同招生顾问完成新学员体验课，并促进学员签约和转介绍。
岗位要求：
1、本科以上学历，学前教育、特殊教育、心理学、幼儿教育、体能运动相关专业及持相关证书优先考虑，30岁以下；
2、经过专业培训，能独立进行感觉统合训练及授课，善于启发引导孩子；
3、性格活泼开朗，善于调动孩子学习积性和吸引孩子注意力；
4、有爱心，耐心，责任心，尊重孩子，熟悉孩子生活习性，了解孩子心理，富有爱心；
5、亲和力强，思维敏捷，团队合作精神，有沟通能力和服务意识。
薪酬待遇：
9050元/月，购买五险一金。
六、育婴师
岗位职责：
1、照顾满月后到1.5岁宝宝；
2、制作婴儿辅食；
3、观察宝宝的精神、哭声、吸吮力；
4、为宝宝做身体护理。
岗位要求：
1、大专，护理相关经验2-3年，35岁以下；
2、有月子中心工作经验，有育婴师证、保育员证优先；
3、喜爱宝宝，热爱教育事业，有亲和力，应变能力强；
4、能吃苦耐劳，勤快，有良好团队精神。
薪酬待遇：
7500元/月，购买五险一金。
七、助教老师
岗位职责：
1、负责协助教学、安全、清洁工作,为助推婴幼儿全面发展做好能力准备；
2、协助引导婴幼儿饮食起居及培养生活自理能力：
3、配合保健医生做好婴幼儿卫生保健工作，及婴幼儿安全卫生健康教育工作；
4、配合班主任做好园所/班级活动后的宣传工作，含视频号、朋友圈等；
5、依据教学部门的相关要求，配合上交各类资料。
岗位要求：
1、学前教育或教育相关大专以上学历，30岁以下；
2、有月子中心工作经验，或幼儿园保育工作经验；
3、有育婴师证、保育员证优先；
4、喜爱宝宝，热爱教育事业，有亲和力，应变能力强；
5、能吃苦耐劳，勤快，有良好团队精神。
薪酬待遇：
7500元/月，购买五险一金。
八、厨师
岗位职责：
1、认真执行卫生制度，组织厨房大小事宜；
2、严格执行烹饪操作规程；
3、注意食品卫生，确保食品安全；
4、负责清洗灶具，用具：
5、协助管理员制订每周食谱；
6、负责食堂的用电、用火、用气等安全；
7、加强学习，提高炊事烹饪技术；
8、完成园领导交待的其它任务。
岗位要求：
1、学历/专业不限，持有健康证，45岁以下；
2、取得厨师证/健康证等相关资格证书；
3、有主导300人的托育机构/幼儿园主厨3年以上从业经验。
薪酬待遇：
6000元/月，购买五险一金。
九、面点师
岗位职责：
1、负责对各种食品/点心的加工制作，保证食品质量；
2、遵守作息时间，准时开餐，不擅离职守，不脱岗、串岗；
3、服从分配，按质、按量、按时烹制饭菜，鲜菜可口；
4、遵守安全操作规程，正确使用操作工具；
5、合理使用原材料，节约水、电、煤气等用料；
6、上班前将工作服穿戴整齐，厨房内严禁吸烟，不准另搞标准开小灶；
7、自觉遵守酒店各项规章制度，努力钻研业务，提高点心/面包等烹任技术；
岗位要求：
1、学历/专业不限，持有健康证，45岁以下；
2、取得面点师证/健康证等相关资格证书；
3、有300人的托育机构/幼儿园主厨2年以上从业经验。
薪酬待遇：
6000元/月，购买五险一金。
十、厨工
岗位职责：
1、配合主厨/面点师工作，进行切菜/洗菜/切水果/洗碗等工作；
2、遵守作息时间，不擅离职守，不脱岗、串岗；
3、服从主厨调动，维护好厨房灶具、设备，协助做好开餐准备工作；
4、遵守安全操作规程，正确使用操作工具，节约水、电、煤气等用料；
5、上班前将工作服穿戴整齐，厨房内严禁吸烟，不准另搞标准开小灶。
岗位要求：
1、学历/专业不限，持有健康证，50岁以下；
2、有幼儿园2年以上相关从业经验；
3、工作配合度高，勤恳，心态佳，具备有团队意识和责任心。
薪酬待遇：
4500元/月，购买五险一金。
2
联系方式
联系电话：
13713847303/13068276070
可投简历到邮箱：644825134@qq.com
工作地点：
罗湖区托育综合服务中心（深圳中学初中部西南门对面） |
|
发表于 2024-8-8 10:04