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东莞通股份有限公司招聘

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发表于 2024-4-26 17:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
东莞市东莞通股份有限公司(以下简称东莞通公司)于2013年4月10日经东莞市人民政府批准注册成立,是市政府指定的城市一卡通建设运营商,2017年完成股份制改革。自成立以来,东莞通公司聚焦交通板块主业,围绕“一卡、一系统、多平台、多矩阵”的业务布局,进一步整合资源,不断推动公司可持续发展。

“一卡”。东莞通公司积极拓展卡销售、技术服务、乘车码输出等业务,做实做强公交、地铁、停车等经典场景,满足市民便捷、经济的移动支付需求;“一系统”。东莞通金融标准核心系统具备金融级别的支付能力,支持全市公共交通、地铁等业务的移动支付,以东莞通APP为载体,承载社保服务、预约服务、港澳客轮、商城等涵盖智慧交通、生活服务、娱乐休闲的便民功能;“多平台”。东莞通公司围绕东莞通综合业务、停车支付、东莞通APP以及信用评估等“多平台”总体战略规划,积极推动在绿色出行、工会福利、智慧校园、智慧园区、轨道线网清分等方面的合作;“多矩阵”。东莞通公司通过东莞通APP、公众号、视频号等渠道,大力发展东莞通新媒体广告服务,搭建东莞通新媒体矩阵,同时,紧抓东莞市文化强市建设时机,积极搭建东莞智慧文旅平台,打造集成食住行游的一站式服务平台。

现公司因经营发展需要,决定面向社会公开招聘,具体人员招聘计划如下:

RECRUIT

招聘岗位职责及任职条件


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(一)新媒体主管

1.岗位职责:

(1)制订新媒体工作计划,组织完成各项工作;

(2)负责新媒体工作管理办法、业务流程的撰写;

(3)负责新媒体多平台运营(包括:公众号、视频号、抖音号、APP等)日常运营工作的监督、管理以及整体内容的规划、发布;

(4)组织设计产品推广、营销活动和商家合作的相关图片、广告内容等;

(5)对活动宣传推广效果进行跟踪和研究、分析数据并反馈;

(6)熟悉公司产品定位,分析竞品运营信息和最新动态,定期反馈与分享;

(7)对APP的用户粘性、日活量等运营效果进行跟踪、研究、优化。

2.任职条件:

(1)本科及以上学历,管理类、新闻类相关专业;

(2)有2年及以上同类工作经验,有团队管理经验者优先;

(3)具有较强的文案创作和编写能力,对网络信息敏感,能够抓热点,熟悉数据分析,具备信息搜集等能力;

(4)紧跟新媒体发展趋势,积极探索新的运营模式,具备宣传策划能力;

(5)具备良好的组织协调及沟通能力。

(二)软件工程师

1.岗位职责:

(1)负责相关软件系统运维工作,保证系统正常运行;

(2)负责处理外部单位用户系统使用咨询以及故障排查处理等;

(3)协助进行软件或数据异常的技术核查;

(4)负责公司软件系统项目源代码以及开发文档移交、管理和版本控制;

(5)负责配合市场活动、业务需要进行系统/产品研发评估、系统/产品bug修复、功能优化、接口开发等二次开发或二次开发管理工作;

(6)负责为决策支持提供数据处理、分析以及报表定制;

(7)负责系统/产品新功能/新接口定义、功能测试、上线控制等;

(8)负责与外单位进行技术交流、技术对接、技术方案制定、系统联调等。

2.任职条件:

(1)本科及以上学历,计算机、软件工程及相关专业;

(2)1年以上相关工作经验,熟练掌握主流开发语言和开发工具;

(3)熟悉MySQL、Oracle数据库的使用和维护,有一定的优化使用经验;

(4)熟悉Linux操作系统;

(5)熟悉软件技术文档的编写;

(6)熟悉使用Git等项目管理工具;

(7)有交通或金融类软件开发经验者优先。
(三)法务专员
1.岗位职责:

(1)负责论证公司重大经营决策事项的合法性,并出具法律意见参与重大经济活动的谈判工作,组织重大经济活动的法律论证,提出减少、避免法律风险的措施和法律意见;

(2)负责接受公司各部门的法律咨询,对咨询项目需求及时答复或出具专项法律意见;

(3)负责受理登记、转办、催办和处理群众来信来访,承办上级交办的信访问题;

(4)负责信访工作的归口管理,协调、处理综合性信访问题,转交归属其它部门、相关信访问题,在各归口部门反馈承办意见后,统一作出答复;

(5)负责组织、协调公司的招投标工作;

(6)按照公司及相关规定严格执行和管理招投标项目过程;

(7)负责公司合同管理,包括合同需求的发起、合同招投标、合同签订、 合同履约管理、合同结算管理、合同争议处理、合同归档等;

(8)负责公司工商营业执照、组织机构代码证及相关年检、变更、注销等工作;

(9)按流程规范证照印章的使用。

2.任职条件:

(1)本科及以上学历,法律等相关专业;

(2)具有2年及以上相关工作经验;

(3)取得法律职业资格证书(A类)。

招聘人数及薪酬

(一)招聘人数:

新媒体主管1名、软件工程师2名、法务专员1名

(二)薪酬待遇:面议

招聘程序

本次招聘工作程序:报名、资格审核、笔试、面试、体检和录用环节。

报名方式

本次招聘采用电子邮件报名,请填写《简历表》(附件),附上身份证、学历、学位、职称、职业资格证书等证件的电子版以“姓名+毕业院校+专业+岗位名称”为标题发送到dgthr@dongguantong.com.cn。

(如个人有相关项目成果、作品等可作为邮件附件材料)

识别二维码下载简历表

注意事项

1.应聘者应对提供应聘的材料内容的真实性负责,如与事实不符,招录单位有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。应聘者最终如未被录用,有关材料恕不退还。

2.应聘者务必保证提交的联系方式(包括手机号等)正确无误,并保证通讯畅通。

联系方式

联系人:黄小姐

电话:0769-22669027

E-mail:dgthr@dongguantong.com.cn

网址:http://www.dongguantong.com.cn

邮编:523000

地址:广东省东莞市东城街道主山东源路33号501室东莞市东莞通股份有限公司人力资源部
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