HR Learning intern
职位描述:
1.协助培训计划项目
• 协助学习项目的准备和安排,包括但不限于培训材料的更新和整合、学习课程的现场支持以及后续课程反馈。
• 负责项目的行政安排,如整合名单、会议室准备、行程预订等。
• 记录培训过程并制作视频和照片,进行培训反馈。
2.管理培训物料和道具
• 管理和维护仓库,确保课程的物料和道具的整洁和完备。
• 定期检查库存,确保库存和订单需求的准确性。
• 部门的其他事务。
职位要求:
• 流利的中英文听说读写能力。
• 熟练使用微软办公工具,Excel 和 PowerPoint。
• 良好的沟通技巧和团队合作精神。
• 有拍摄和剪辑视频及照片的能力是加分项。
• 每周3-4天的实习时间,实习时长6个月
你将收获:
• 近距离了解爱马仕的品牌故事和文化,增强组织能力和团队协作能力。
• 熟悉外企的工作方式和流程,体验轻松愉悦的职场环境和氛围。
• 结识同样优秀的实习生伙伴们,一起分享心路历程。
邮箱:hr.intern2@hermes.com |