四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘生态公益林管护人员

因工作需要，面向社会公开招聘生态公益林管护人员8名，现就招聘有关事项公告如下：


一、招聘岗位及人数


本次面向社会公开招聘8名生态公益林管护人员，由四会市林业局下属事业单位四会市生态公益林管理中心统一管理，具体负责生态公益林日常管理和保护工作。岗位具体条件详见《四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘生态公益林管护人员岗位表》（附件1）。


二、招聘条件


1.具有中华人民共和国国籍


2.拥护中华人民共和国宪法和法律；


3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；


4.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；


5.报考年龄为男性20-48周岁（即1975年10月至2003年10月期间出生），女性20-42周岁（即1981年10月至2003年10月期间出生）；


6.具备岗位所需的文化程度，学历初中以上，退役军人优先考虑；


7.具有正常履行生态公益林、天然林巡查管护和协助入镇入村入户宣传生态公益林、天然林、森林防火等方面的政策法规、整理汇总生态公益林损失性资金发放材料等工作职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。


有下列情况之一者，不得报考：


1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；


2.被依法列为失信联合惩戒对象的；


3.近两年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；


4.聘用后即构成回避关系的；


5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。


三、报名办法


采用现场报名方式，具体情况如下：



1.《四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘生态公益林管护人员报名登记表》一份(A4 纸正反面打印，贴本人近期正面免冠大一寸彩照，详见附件2);


2.本人身份证、学历证书、学位证书等原件及复印件(其中身份证复印正反面)一式一份。原件审核后退回，留复印件；


3.本人近期正面免冠大一寸彩照1张。


（四）现场工作人员对报考人员提交的报名资料进行初审，报名时填报的个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格。资格审查贯穿本次公开招聘的全过程。


（五）经资格审核合格后，考试时间及地点等相关信息请考生关注四会市林业局政府信息公开平台(http://www.sihui.gov.cn/zqshlyj/gkmlpt/index）自行查阅，具体时间另行通知。


四、考试形式


采用面试方式进行，考试科目均不指定考试用书，考试试题由四会市林业局委托具有人事考试资质的机构统一命制。


面试采取结构化面试方式进行，面试总成绩为100分（低于60分不得列为体检对象），按四舍五入保留小数点后3位，面试结束后当场公布成绩。如有考生总成绩相同的，则按面试主考官给分高低确定名次。面试时间和地点另行通知。请考生自行上四会市林业局政府信息公开系统（http://www.sihui.gov.cn/zqshlyj/gkmlpt/index#1460）查阅。


五、体检及考察


面试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，按职位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。


体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的规定组织实施。体检费用自理，具体体检事项另行通知。体检中出现不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。


体检合格的应聘人员确定为拟聘用考察人选，参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》的有关规定执行。如出现体检、考察不合格或放弃体检、考察、聘用资格的，可依次递补体检、考察人选。公示中发现问题不予聘用的，可依次递补。


六、聘用及薪酬待遇


考察合格的，确定为拟聘用人选，拟聘用人员名单在四会市林业局政府信息公开系统（http://www.sihui.gov.cn/zqshlyj/gkmlpt/index#1460）公示，公示时间为5天。经公示无异议的，由四会市生态公益林管理中心按规定程序签订劳动合同，录用后实行试用期2个月。薪酬标准按照有关规定执行。


七、其他事项


1.所有成绩合格的考生，保留一年的聘用资格，一年以内如出现岗位空缺，按本次考试总成绩合格由高到低的顺序，按空缺人数等额依次递补人选，进入体检、考察、聘用公示等环节。


2.报考人员填写的联系电话应准确无误并保持畅通，确保能够及时联系，并及时留意四会市林业局政府信息公开系统（http://www.sihui.gov.cn/zqshlyj/gkmlpt/index#1460）相关公告。


3.本公告由四会市林业局负责解释，咨询电话：0758-3311883。  


附件1：四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表(1).xls


附件2-四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘生态公益林管护人员报名登记表.docx