招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘要求 | 薪酬 |
销售代表 | 不限 | 1.销售部负责组织完成公司年度销售目标。
3.商务部负责协助销售人员签订销售合同、收款、出货的协调及与客户的沟通。
3. 大客户部负责大客户群的开发、维护及管理提升。
4.有电梯行业工作建议优先 | 6K-1.3k |
机械工程师 | 2 | 1、完成电梯系列产品标准化开发
2、编订绘制产品零部件图、生产加工图、装配图等成套文件及归档工作;
3、公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;
4、进行技术难题的攻关和预研;实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持;
5、有一定的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题;
6、计算机水平:熟练使用办公软件和常用的平面绘图软件,熟悉三维制图软件者优先;
7、工作经验:有相关工作经验者优先。 如无相关工作经验,但有意未来从事相关职位,待遇面议。
8、技能要求:对行业背景有一定了解;熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法等;
9、学历/专业:大专及以上学历,机械、理工类专业; | 6K-1.3k |
会计 | 1 | 1、根据公司财务制度进行正确的会计核算;
2、明确区分费用的开支范围及收入;
3、会计资料,编制凭证,登记账薄,编制相关财务报表,合同审核管理;
4、会计档案的管理;
5、负责往来账的核对,
6、负责公司各项收入、成本及费用支出的管理工作;
具有两年以上会计工作经验 | 面议 |
跟单员 | 1 | 1、负责接受客户订单信息的记录跟踪和回复。
2、负责和区域经理对接及时报价、出合同、跟踪货款。
3、对每天销售款项回收等情况进行汇总,提交财务。
4、负责对每日销售清单的汇总和录入。
5、负责每天项目的排产及出货的安排工作。
6、负责每天客户投诉及售后问题,及时转交售后部,并第一时间回复客户解决方案。
7、协助销售业务解决生产活动中出现的相关异常情况。
8、负责协调各区域经理,做好各个代理商的沟通和订单信息的回复工作。
9、跟单员负责和财务对账工作,使客户及时打款,公司准时发货。
10、跟单员对账后打出货单,与客户联系安排好车辆,准时出货。
11、跟单员及时与区域经理制作销售情况汇总,做好日报表,及时汇报销售工作。
12、每天与区域经理沟通销售情况、订单情况、出货情况、及收款情况。
13、每月与财务部对账,及时收货款。
完成上级领导交办的其它工作。 | 4K-7K |
推广专员 | 1 | 1、熟悉网络营销推广工作,具备扎实的文案功底
2、负责微信推送、公众号维护、短视频号工作推广
3、熟练使用OFFICE、PS 办公软件
4、完成上级交办的其他工作任务 | 4k-6K |