深圳闻信电子有限公司招聘

　　一、企业简介

　　深圳闻信电子有限公司是国家级高新科技企业，是一家专业生产FFC电子类高科技产品的民营企业。公司采用全自动化与半自动化的生产设备与检测设备，且全空调车间，确保了员工能够在劳动强度小，无排放，无异味的舒适环境中工作。公司实行22天工作制，长白班；并为员工购买规定的社会保险，现为适应公司的快速发展，提升、转型的需要，扩招有素质富有责任感的员工。

　　二、招聘信息

　　（一）研发经理1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄28-38岁，本科以上学历，自动化/机械/计算机等相关专业;

　　（2）技术研发团队的建设和管理;

　　（3）主导公司产品规划、分解项目任务，监控开发任务和开发结果;

　　（4）负责监督、控制和管理公司产品的自主研发、维护和技术支持;

　　（5）负责分解开发任务、跟踪进度，保证产品研发目标及部门工作目标的实现;熟悉并理解IATF16949标准要求。

　　2.薪资待遇：15-20K，大小周。

　　（二）品质经理/品质主管1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄28-38岁，本科及以上学历，专业不限，从事品质管理主要负责人工作五年以上经验；

　　（2）熟悉汽车行业相关标准及汽车天线或类似产品品质管控技能；

　　（3）熟悉ISO9001\IATF16949\ROHS相关管理体系，具有内审资格证书；

　　（4）具有优秀的沟通、协调及解决问题的能力。

　　2.薪资待遇：12-15K，大小周。

　　（三）结构工程师1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄20-30岁，大专以上学历，二年以上电子线束或机械自动化行业同岗位工作经验，懂机械及制图；

　　（2）熟练AutoCAD或Pro-E/Soldwork等绘图软件；沟通、协调能力强；

　　（3）对ISO9001、IATF16949质量管理体系中有关工程部门的事项有一定的理解；

　　（4）沟通能力强，有较高的耐心和责任心，能够承受相当的工作压力。

　　2.薪资待遇：8-10K，大小周。

　　（四）体系专员1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄27-37岁，大专以上学历，取得内审员资格证证书；

　　（2）质量环境内审等相关2年以上管理工作经验；

　　（3）具有优秀的沟通、协调及解决问题的能力；

　　（4）电脑熟练，书写流畅，能够编写相关专业文件及资料；

　　（5）负责各管理体系的推行、建立、维护、现场稽核、指导培训等工作；

　　（6）根据公司确定的原则和方向，策划、建立和完善公司管理体系，策划\组织编写、优化公司管理体系相关文件/流程，并协助、指导各部门编写体系文件\管理制度；

　　（7）主导客户审厂，主导准备客户审厂对应资料；

　　（8）对客户审核发现问题点提出相应的纠正和预防措施，并进行监督、协调改进、纠正和预防措施实施，以及跟踪验证实施效果；

　　（9）根据各部门配合体系运作情况，每月统计各部门体系运行绩效。

　　2.薪资待遇：8-10K，大小周。

　　（五）工艺工程师1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄25-30岁，大专及以上学历，机械工程、高分子材料、模具、汽车工程等专业）工程图纸的分析能力，技术文件的编写能力，计划和组织能力；

　　（2）分析问题和做决策，书面交流，口头交流，工作知识，与他人合作能力，主观能动性，革新创造力，对质量关注，委派和控制，可靠性，安全和维护工作场所整洁；

　　（3）全面掌握相关产品的主要制造工艺,能够独立组织开展大型项目的制造工程工作,或在某一主要工艺领域具备公司领先的技术能力；

　　（4）熟悉IATF16949,QS9000及VDA6.1质量体系的要求－汽车零部件等工艺基础知识。

　　2.薪资待遇：8-10K，大小周。

　　（六）项目经理1名

　　1.岗位要求

　　（1）年龄28-38岁，本科及以上学历，专业不限，机械类或车辆工程相关专业为佳；

　　（2）5年以上汽车行业项目管理工作经验；

　　（3）负责与客户进行项目的沟通交流并转化为内部要求；

　　（4）管控项目进度，明确在不同阶段的输出及计划落实；

　　（5）负责APQP整个零件开发过程的跟踪，PPAP/FMEA熟练，并协调解决开发过程中的问题；熟练CCS产品；

　　（6）风险意识强，能对潜在风险作出识别和预判，并进行管控；

　　（7）团队协调能力强，领导能力强、组织沟通能力强、原则性强、精益求精；

　　（8）持有PMP/IPMP或国家认证的项目管理证书优先考虑、熟练操作AutoCAD/ProE或UG或CATIA/CorelDRAW设计软件的运用。

　　2.薪资待遇：12-15K，大小周。

　　（七）铣床技术员1名

　　1.岗位要求

　　年龄20-38岁，有二年以上磨床、铣床相关操作工作经验，会看电路图纸，有电工证。

　　2.薪资待遇：6-8K，基本底薪2360元/月+平时加班20.34元/小时+周末加班27.12/小时+岗位津贴。（有意向可电话咨询13410333658）。

　　（八）品质主管/PQE工程师1名

　　1.岗位要求

　　（1）从事品质技术分析二年以上经验；

　　（2）熟悉汽车行业技术规范和新能源汽车柔性连接线相关标准；

　　（3）熟悉生产品控工艺，擅长书写专业SIP、8D、品质控制计划和其他相关专业文件；

　　（4）良好沟通与协调能力，针对品质事故或问题能有效进行原因分析和现场改善技术方法；

　　（5）对数据敏感，擅长对数据进行分析和品质改进等工作；

　　（6）熟悉ISO9001/TS16949相关体系，并具有内审资格证书。

　　2.薪资待遇：8-10K，工作时间：26天10小时。

　　（九）PIE主管1名

　　1.岗位职责：

　　（1）制定工程改善战略，并通过逐层解码下达执行，确保战略达成；

　　（2）致力于营造高绩效和富有活力的团队并以结果导向为目标；

　　（3）负责新技术、新工艺的引进，以达到降本增效的目的；

　　（4）协助品质部门对重大技术质量问题及质量事故检讨分析；

　　（5）组织对设备评估、采购、安装、验收、使用、维护、保养、封存、报废等工作；

　　（6）主导负责公司所有工具、夹具、模具、设备的设计、维护、成本管控等管理工作；

　　（7）配合制造部门进行产品工艺改善，提高生产效率、改善品质；

　　（8）组织编制、审批作业指导书、包装规范、工艺标准、成本报价、设备能源配备、质量管理等计划；

　　（9）熟悉精益生产，精通FMEA，PIE工程，会2D、3D软件绘图（治具图、产品图等）;

　　（10）熟悉跟板、试产到量产的思维、要求、方法和作用;熟悉设备研发；

　　（11）逻辑思维强、责任心强、抗压能力强，能吃苦耐劳。

　　2.岗位要求

　　（1）大专以上学历或具有同等专业技能,40岁以下；

　　（2）5年以上同类企业工程技术部管理经验；

　　（3）接受过机械原理和机械绘图等专业知识的系统培训；

　　（4）精通行业技术、工艺、设备及产品性能，能运用有关技术知识、技能解决生产过程中的各类技术工艺问题。

　　3.薪资待遇：10-13K，大小周。

　　（十）工作地点

　　深圳市龙岗区坪地街道中心社区山塘尾福安工业区5号，顶佳工业园旁边。附近公交站台：复兴隆、七彩人生、坪西市场。

　　三、企业联系方式

　　1.联系人：肖女士、刘女士

　　2.联系电话：17875068197、13480750602

　　四、就业指导咨询电话

　　1.联系人：葛专员15999693745

　　2.联系人：卢专员13501589655